December 31

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  但其实不同岗位的人对这件事情的看法不尽相同,100offer的职业顾问指出:HR在替公司招人时一般比较看重一个人的学历、前公司背景和稳定性,而公司创始人或部门总监可能会觉得创业知识和经验对公司发展有一定帮助,特别对于那些创业公司来说,这种人融入团队也更快。  当初5000家团购搞千团大战,最后谁

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  综合电影、电视剧和网剧的数据分析,可以发现大IP改编并非高枕无忧,IP增值更体现的是开发过程中,操盘者对其具体运营,阵容、制作、营销、档期等都是IP增值的

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如果没有护城河的话,内容公司难道就是一个不断抖机灵去制造下一个爆款或者受欢迎产品的过程吗?  左志坚:内容产业的护城河就是人,就好像一个爆款餐厅的总厨。而真正

不少优秀的人力资源会告诉你,了解不熟悉业务的最好方式是,发布一个招聘信息,职位高高的,吸引行业的大牛来面试,在面试过程中偷学。  三、使用温馨和柔和的暖色风格 

新三板二级市场的流动性几近枯竭,怎么承受得了405万股的抛盘?     基康仪器的2016年半年报显示,公司前十大股东中,除了京康发展的持股增多,其

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